Castilla-La Mancha Lanza Nueva Línea de Ayudas para Investigar en Igualdad
El Gobierno de Castilla-La Mancha, a través del Instituto de la Mujer, ha dado a conocer una nueva línea de ayudas que buscará impulsar la investigación en temas de igualdad. Esta convocatoria, que se publicará en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha el próximo 4 de julio, tiene un presupuesto de 103.000 euros y pretende financiar proyectos que analicen las relaciones de género y las desigualdades en la región, así como las diversas manifestaciones de la violencia de género.
Los beneficiarios de estas ayudas, que se otorgarán bajo un régimen de concurrencia competitiva, incluyen personas físicas, entidades sin ánimo de lucro y corporaciones de derecho público con sede o delegación en Castilla-La Mancha. Cada proyecto puede recibir hasta 12.000 euros, y el plazo de presentación de solicitudes será de diez días hábiles a partir de la publicación en el DOCM.
La consejera de Igualdad, Sara Simón, destacó la relevancia de esta convocatoria durante el III Foro de Mujeres Empresarias celebrado en Albacete. Simón enfatizó que "invertir en investigación con perspectiva de género es invertir en justicia y en una Castilla-La Mancha que no deje a nadie atrás". Asimismo, resaltó que esta medida tiene como fin continuar generando conocimiento riguroso que mejore las políticas públicas de igualdad.
La financiación de estas ayudas proviene de los fondos del Instituto de la Mujer y del Pacto de Estado contra la Violencia de Género, lo que pone de relieve el compromiso del Gobierno regional hacia una igualdad efectiva. Desde 2015, bajo la dirección de Emiliano García-Page, la región ha destinado más de 850.000 euros a este tipo de investigaciones, apoyando un total de 78 proyectos hasta la fecha.
La consejera también reiteró el respaldo del Gobierno regional hacia las mujeres en posiciones de liderazgo, señalando que menos del 40% de los cargos directivos son ocupados por mujeres, y que en los consejos de dirección esta cifra no llega al 14%. Simón concluyó su intervención afirmando que "debemos apostar por el conocimiento, el talento y la corresponsabilidad", destacando la importancia de un esfuerzo conjunto entre los sectores público y privado para romper los techos de cristal.
El evento contó con la participación de destacados líderes empresariales de la región, como Ángel Nicolás, presidente de CECAM, Artemio Pérez, presidente de FEDA, y Rosario Jiménez Gómez, vicepresidenta de FEDA y CEO de Seguridad EXTINALBA SL. Todos coincidieron en la necesidad de avanzar hacia una mayor igualdad de género en el ámbito empresarial.
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