Puertollano Avanza en la Elaboración del Segundo Plan Municipal de Igualdad
La concejalía de igualdad de Puertollano está dando pasos firmes hacia la creación del Segundo Plan Municipal de Igualdad, un proyecto diseñado para desarrollarse entre 2026 y 2029. Este nuevo plan se propone continuar los esfuerzos de su predecesor, cuyo periodo de vigencia termina este año.
Marian Martín-Albo, concejal de igualdad, ha declarado que en la actualidad se está llevando a cabo la recopilación de datos esenciales para la redacción de este nuevo documento. Comprometido con la equidad de género, el Ayuntamiento será el encargado de financiar íntegramente el plan, que busca implementar medidas efectivas que impacten todos los departamentos municipales.
Graci Ruiz, responsable del Centro de la Mujer, destacó que se evaluará el impacto de las acciones implementadas en áreas como Urbanismo, Policía Local y Deportes, tanto en mujeres como en hombres. Esto permitirá tomar decisiones más informadas y efectivas.
El proceso actual se centra en una fase de diagnóstico, donde se están recolectando datos estadísticos de la población. Además, se ha habilitado un cuestionario en la aplicación y el sitio web municipal, permitiendo a los ciudadanos expresar sus opiniones y participar activamente en esta etapa crucial.
Para fomentar aún más la participación ciudadana, en noviembre se llevará a cabo un grupo de discusión que reunirá a centros educativos, asociaciones, entidades y ciudadanos interesados. Este foro se enfocará en dialogar sobre los elementos clave y las posibles mejoras para el nuevo plan.
El Primer Plan Municipal de Igualdad, que se benefició de una subvención del Instituto de la Mujer, buscó integrar la transversalidad y la igualdad de género en todas las acciones del municipio. Durante su tiempo de implementación, se llevó a cabo una evaluación anual de los ejes y medidas adoptadas, generando informes que analizaron tanto los logros como las áreas de mejora. Graci Ruiz subrayó que esta evaluación brindará una base sólida para el nuevo plan, identificando qué ha funcionado, qué necesita ajustes y qué puede ser mejorado.
Este enfoque participativo y evaluativo refleja el compromiso constante de Puertollano por avanzar hacia una igualdad más efectiva y real dentro de su sociedad local.
